Általános szabályozás gazdasági társaságokra

A társaság legfőbb szervére vonatkozó szabályokban érdemi változás nem történik, ugyanakkor általános lehetőséggé válik az ülés tartása nélküli határozathozatal. Diszpozitívvá válnak a határozathozatali arányokra vonatkozó rendelkezések.
Az új Ptk. a felügyelőbizottsági tagok minimális számát a gazdasági társaságok esetében határozza meg kógensen, 3 főben. Eltérést engedő szabály a vezető tisztségviselők megbízatásának időtartamára vonatkozó rendelkezés, így amennyiben a létesítő okirat külön nem rendelkezik, a megbízatás öt évre szól.
Az új Ptk. nem mond ki külön kárfelelősségi szabályt a vezető tisztségviselő és a társaság vonatkozásában, hanem a jogi személy általános szabályai között rögzíti, hogy a vezető tisztségviselő a jogi személynek okozott károkért a szerződésszegéssel okozott kárért való felelősség szabályai szerint felel.
Az új Ptk. a jelenleg ismert és alkalmazott társasági joganyagnak azon részét emeli be a Ptk.-ba, amely anyagi jogi természetű, és amelynek absztrakciós szintje megfeleltethető a kódex jellegnek. Ebből következően kimaradnak az eljárásjogi, magyarázó jellegű, illetve közjogi elemeket hordozó rendelkezések.
Általános érvényű szabály a tag együttműködése a többi taggal és a társaság szerveivel, nem fejthet ki olyan tevékenységet, amely a társaság céljának elérését veszélyezteti.
A társaságok vagyonának védelmét szolgálja az a szabály, amely általános érvénnyel kimondja, hogy a tag részére csak a tárgyévi adózott eredmény és a szabad eredménytartalék terhére teljesíthető kifizetés vagy más vagyoni szolgáltatás. A tagok vagyonának védelmét, hogy semmis a létesítő okirat azon rendelkezése, amely valamely tagot a nyereségből vagy a veszteség viseléséből teljesen kizár.
A Kkt. és a Bt. jogi személyiségét végre kimondja a törvény, azaz már nem jogi személyiség nélküli társaságok. hanem jogi személyek, bár de facto eddig is így működtek.
Ügydöntő felügyelőbizottság már bármelyik gazdasági társaságnál létrehozható a nyilvános Rt. kivételével. Ha a létesítő okirat a legfőbb szerv vagy az ügyvezetés hatáskörébe tartozó egyes döntések meghozatalát vagy azok jóváhagyását a felügyelőbizottság hatáskörébe utalja, a felügyelőbizottság tagjai az e hatáskörükben kifejtett tevékenységgel a társaságnak okozott károkat a szerződésszegéssel okozott károkért való felelősség szabályai szerint kötelesek megtéríteni. Az új szabályozás kifejezetten lehetővé teszi a törvényben nem szabályozott más szervek létrehozását is.
A társaság szövetkezetté és egyesüléssé is átalakulhat, illetve ilyen formákkal is egyesülhet.
Korábbi kapcsolódó szakmai anyag: http://www.vallalkozo.info/jog/altalanos-szabalyozas-jogi-szemelyekre
Amennyiben jogi témában tanácsra van szüksége, kérem írjon itt vagy hívjon a +36 1 486 18 00 callcenter-en keresztül.