Új elemek, kedvezőbb adóteher 2018-ban a cafeteriában
2018-tól az adómentesen adható munkáltató juttatások közé bekerült a diákhitel-törlesztés támogatása, kedvezőbbé váltak a lakhatási támogatás feltételei. A népszerű cafeteria elemek esetében kedvezőbbé válik az adóteher, az egészségügyi hozzájárulás 2,5 százalékos csökkenése miatt.
Új elemként megjelenik meg a diákhitel-törlesztési támogatása, amely a törlesztő részlet erejéig, de legfeljebb havi 27 600 forintig adható adómentesen. Ehhez a munkavállalónak igazolnia kell mind a hitel fennállását, mind a havi törlesztések végrehajtását.
2017-ben nagyon kevesen vették igénybe a mobilitás célú lakhatási támogatást, közismert nevén albérleti-támogatást a szigorú feltételek miatt. 2018-tól enyhítettek a feltételeken, így a támogatás immár határozott idejű munkaszerződés mellett is igénybe vehető lesz, illetve már nem kizáró feltétel a lakástulajdon megléte, a munkahely 60 km-es körzetében meglévő haszonélvezeti jog. Jövőre kizáró ok csak a többségi tulajdon lesz. Emelkednek a kedvezményességet biztosító összeghatárok is: például a foglalkoztatás első két évében az eddigi 40 helyett a minimálbér 60 százalékáig (közel 83 ezer forintig) lesz adómentes ez a juttatás.
Egyes meghatározott juttatások esetében (ide tartozik az Erzsébet-utalvány, a munkahelyi étkeztetés, a helyi bérlet, az iskolakezdési támogatás, az ajándékutalvány, valamint az egészség-és nyugdíjpénztári hozzájárulás) a munkáltatói terhek 43,66-ról 40,71 százalékra csökkennek.
A cafeteriában történő készpénz-kifizetés, illetve a Széchenyi Kártya különböző alszámláin (vendéglátás, szállás, szabadidő) adható juttatások közterhei jövőre is változatlanul 34,22 százalékos mértékűek, amennyiben együttes értékük nem haladja meg a 450 ezer forintot. E feletti kifizetés esetén 40,71 százalékos adó- és közteherrel kell számolni.
A 2018-ban igénybe vehető cafeteria-elemek és kapcsolódó közterheik
Egyes meghatározott juttatások |
||
Cafeteria elem Munkahelyi étkeztetés |
Közteher 2018-ban Korlátozás nélkül 40,71% |
|
Erzsébet-utalvány |
Korlátozás nélkül 40,71% |
|
Helyi bérlet |
Bérlet értékéig 40,71% |
|
Iskolakezdési támogatás |
Korlátozás nélkül 40,71% |
|
Önkéntes nyugdíjpénztári hozzájárulás |
Korlátozás nélkül 40,71% |
|
Egészségpénztár, önsegélyező pénztár - hozzájárulás |
Korlátozás nélkül 40,71% |
|
Ajándékutalvány |
Korlátozás nélkül 40,71% |
|
|
||
Cafeteria elem |
Közteher 2018-ban |
|
Készpénz kifizetés cafeteriában (*) |
Évente 100.000 Ft-ig 34,22% |
|
Széchenyi Pihenőkártya vendéglátás alszámla (*) |
Évente 150.000 Ft-ig 34,22% |
|
Széchenyi Pihenőkártya szállás alszámla (*) |
Évente 225.000 Ft-ig 34,22% |
|
Széchenyi Pihenőkártya szabadidő alszámla (*) |
Évente 75.000 Ft-ig 34,22% |
|
Adómentes juttatások |
||
Cafeteria elem |
Közteher 2018-ban |
|
Sportrendezvényre szóló belépő |
Korlátozás nélkül adómentes |
|
Kulturális belépő |
Évente 50.000 Ft-ig adómentes |
|
Óvoda, bölcsőde |
A költségek mértékéig adómentes |
|
Mobilitás célú lakhatási támogatás |
A feltételek teljesülése esetén havonta a minimálbér 60-40-20 százalékáig adómentes |
|
Lakáscélú támogatás |
30% max. 5 millió Ft 5 évben - adómentes |
|
Kockázati biztosítás (pl. egészség) |
Havonta a minimálbér 30%-ig - adómentes |
|
Diákhitel törlesztés támogatása |
Havonta a kötelező törlesztő részlet mértékéig, de legfeljebb a minimálbér 20%-ig adómentes |
(*) A jelölt juttatások együttes értékét is vizsgálni kell. Ezen juttatások 450.000 Ft/év értékig állnak rendelkezésre a kedvező 34,22% mértékű közteher, felette 40,71% adó- és járulékteherrel kell számolni.