PDF letöltés

GDPR és MUNKAJOG - tematikus előadás a munkajog új adatvédelmi világában 2018. 04. 16-17.

Készüljön fel az adatvédelem előtt álló kihívásokra! Sajátítsa el a megváltozott elméleti alapokat és szerezzen jól hasznosítható gyakorlati ismereteket! Előadóink nagy tudással, jó előadókészséggel rendelkező szakértők, akik már ténylegesen bizonyítottak az adatvédelem területén. Április 16-17-én tartandó konferenciánkon az adatvédelmi hatóság szakértőjétől és a Fővárosi Munkaügyi Bíróság kollégájától első kézből ismerhetik meg a május 25 -én életbe lépő GDPR munkáltatókat terhelő legfontosabb adatkezelési részletszabályait, gyakorlati példákkal illusztrált összefüggéseit. Mi valós szakmai segítséget kínálunk a GDPR-ra való felkészüléshez!

Időpont:  2018.04.16-17. (hétfő-kedd) 
Helyszín: Danubius Hotel Aréna**** (1148 Budapest, Ifjúság útja 1-3.)

Előadók:

Dr. Sívó-Darás Orsolya bíró, Fővárosi Közigazgatási és Munkaügy Bíróság
Dr. Osztopáni Krisztián vizsgáló, Audit és Információszabadság Főosztály, Audit Osztály, (NAIH)

Időpontok – témakörök – részletes tematika:

1. nap: 2018.04.16. (hétfő) 10:00 - 14:00

I. Adatkezelés a munkaviszony létesítését megelőzően;
– hogyan kezeljük az álláshirdetésre pályázók adatait,
– milyen jellegű kérdéseket lehet az állásinterjún feltenni,
– milyen adatot lehet kezelni a kiválasztási eljárás során,
– mi a teendő a sikertelen pályázati anyagokkal?
– A munkáltató által előírt alkalmassági vizsgálatok követelményei,
– vagyis milyen teszteket lehet kitöltetni akár kötelező jelleggel a munkavállalókkal,
– melyek a pszichológiai, grafológiai tesztekre vonatkozó előírások.

II. Adatkezelés a munkaviszony fennállása alatt;
– hogyan lehet jogszerűen ellenőrizni a munkavállalók munkaviszonnyal összefüggő magatartását a munkaidőn belül és azon túl?
– Ezen belül is, milyen konkrét előírások mellett, mely helységekbe lehet kamerát felszerelni, az ezzel összefüggő megfelelő tájékoztatás részletei,
– a munkavállalók rendelkezésére bocsátott számítógép, e-mail cím és az internet használat ellenőrzésének lehetősége,
– hogyan változik ez, amennyiben kizárólag munkavégzés céljából bocsátja a munkáltató ezeket a munkavállaló rendelkezésére?
– Hogyan és milyen eredménnyel lehet felhasználni egy rejtett kép- és/vagy hangfelvételt egy esetleges bírósági eljárás során?
– A céges mobiltelefon és GPS navigációs rendszer jogszerű ellenőrzése és alkalmazása.

III. Adatkezelés a munkaviszony megszüntetése körében és azon túl;
– a munkáltató lehetőségei a munkavállaló esetleges jogtalan információszerzése esetén,
– illetve ezt megakadályozandó mit tehet a munkáltató,
– milyen időtartamig kell/lehet megőrizni a munkavállalók rendelkezésre álló adatait.

IV. GDPR, az Infotv. és az Mt. rendelkezései a munkáltató ellenőrzési joga körben:
– mit ellenőrizhet a munkáltató a munkaviszony fennállása alatt,
– melyek ennek a jogi keretei,
– milyen jogai és kötelezettségei vannak a munkáltatónak és a munkavállalónak az ellenőrzés során
– részletszabályok a munkahelyi levelezés, a céges laptop, telefon és autó használata körében
– melyek a megfigyelés és az átvizsgálás részletes szabályai

2. nap: 2018.04.17. (kedd) 10:00 - 12:00

Kerekasztal beszélgetés Dr. Sívó-Darás Orsolya és Dr. Osztopáni Krisztián együttes részvételével
Tegye fel, akár név nélkül előzetesen írásban megküldve kérdéseit, vagy személyesen élőben kérdezze meg!
Kérdéseit előzetesen megküldve 2018.04.12-án 17:00 óráig várjuk az info@adatvedelmi.hu email címre, köszönjük.

Részvételi díj:

Teljes ár: 50 000 Ft + 27 % áfa / 2 nap / résztvevő
Kedvezményes ár: 46 000 Ft + 27 % áfa / 2 nap / résztvevő (egy héttel korábbi jelentkezés és 2018.04. 12-ig történő befizetés esetén)
Egy intézménytől/cégtől legalább 3 fő jelentkező esetén 42 000 Ft + 27 % áfa / 2 nap /résztvevő